Обмен опытом и тиражирование лучших практик: сотрудники РЦК в гостях у коллег из Москвы и Краснодарского края

Команда крымского регионального центра компетенций прошла второй модуль обучения на Фабрике процессов Федерального центра компетенций в Москве. Под руководством старшего тренера ФЦК – Татьяны Гусевой были освоены такие темы как: декомпозиция целей, эффективный инфоцентр и управление изменениями.

Коллеги из Краснодарского края рассказали о реализации нацпроекта «Производительность труда» на Кубани, организовали экскурсию по предприятиям и познакомили с работой местной Фабрики процессов: на площадке обучают рабочие группы участников нацпроекта, а на игровой производственной линии вырабатывают алгоритм слаженной работы условной компании. Такая Фабрика в ближайшее время появится в Крыму.

«Сотрудники регионального центра компетенций Крыма побывали на металлообрабатывающем предприятии Динского района, где с января повышают эффективность под руководством РЦК. Познакомились и с плодами труда ФЦК на Краснодарском водоканале. Преобразования на этом предприятии считаются одной из лучших практик по внедрению бережливого производства на Кубани», – прокомментировал Владислав Ганжара, директор Фонда поддержки предпринимательства Крыма.

Говоря об обмене опытом, Роман Леонтьев – руководитель регионального центра компетенций, сообщил следующее: «Есть конкретные бенчмарки, которые мы будем перенимать у Краснодарского края. Водоканал – эталонный участник нацпроекта. Инструменты, которые применили там эксперты ФЦК, пригодятся нам при оптимизации ялтинского водоканала, где сейчас идут активные преобразования в рамках нацпроекта».

Напомним, региональный центр компетенций стимулирует предприятия к снижению административно-правовых ограничений для роста производительности труда.

×
или